社保民政


來源:宿遷市人力資源和社會保障局
發(fā)布日期:2025-06-15


根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第(五)項規(guī)定:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的,應(yīng)當認定為工傷。
職工出差返程途中如果因為工作原因受傷符合工傷認定條件可以認定為工傷但從事與工作無關(guān)的娛樂游玩購物等非工作原因受傷的除外
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